現役コンサルから未経験で人材業界へ。「手触り感」を求めた20代の決断と、伴走型サポートで掴んだ理想のキャリア

現職でのやりがいを感じつつも、「お客様の顔が見えない」というもどかしさを抱えていたM様。

コンサルティングファームから、より「人」に寄り添う仕事を目指して、多忙なプロジェクトの合間を縫って進めた転職活動の舞台裏と、未経験領域への挑戦を支えたエージェントとの出会いについてお話を伺いました。

転職を始めたきっかけはなんですか？

現在、コンサルティングファームで働いて2年ほどになります。転職を考えた一番の理由は、シンプルに言うと「仕事の手触り感」です。

今の環境では、お客様の顔が直接見えない立場でプロジェクトに携わることが多く、自分が仕事で出した成果をより身近に、人に近いところで実感したいと思うようになりました。

もともと人材業界には興味があり、前回の転職時や1年前にも自ら応募して数社受けたことがあったんです。

今回、ちょうど担当の谷合さんからメッセージをいただいたことが、本格的に動き出すきっかけになりました。

転職を決めた当時、転職に対して不安や悩みはありましたか？

一番は、時間の確保ですね。

プロジェクトワークが中心なので、どうしても業務終了が遅くなることが多く、面接の準備や日程調整を一人でこなせるだろうかという不安がありました。

その不安点はどのように解消しましたか？

選考が進んで終盤になってからは、気合で休みを取ったり、早く出社して早く帰ったりと、自分なりに工夫して時間を捻出しました。

あとはエージェントを介することで、不採用の理由や評価されたポイントを明確にフィードバックしてもらえたことが、精神的な安心感に繋がりました。

今回の転職活動で苦労した点はありましたか？

自分自身の「言語化」に非常に苦労しました。

今までのお仕事のエピソードや志望動機を整理する際、企業が求めていることに対して、自分のどの経験がどう活きるのかを紐解くのが苦手で……。

そこは谷合さんにかなりブラッシュアップしていただきました。

話すエピソード自体の事実は変わりませんが、伝え方一つで受ける印象が全く変わる。

表面的な部分だけでなく、かなり深いところまで棚卸しに付き合ってもらったおかげで、面接での深掘りにも対応できるようになりました。

今回の転職で、今後のキャリアに対してどんな変化を生み出せたと思いますか？

まず、現年収をキープしつつ、自分の働き次第でより上げられる環境になったと思います。

そして何より、働き方がガラッと変わることになりました。

今までは「資料を作って意思決定を支援する」という、数字として成果が見えづらい側面もありましたが、これからは自分の仕事がダイレクトに数字として評価される環境になります。

正直、不安もありますが、自分の成果が可視化される世界にチャレンジできるのは、自分の中でとても大きな変化ですし、楽しみに感じています。

転職エージェントを使い始めたきっかけを教えてください。

一人で活動していた時に最終面接で落ちることが重なり、「どこがダメだったのか」が見えなくなったからです。

第三者の視点、それも企業と直接やり取りをしているプロの視点からフィードバックが欲しいと思ったのがきっかけですね。

これまでどんなエージェントや転職サービスを利用したことがありますか？

大手から、若手ハイクラスに特化したサービスまでいくつか利用したことがあります。どちらかというと、業界を絞っているエージェントさんにお願いすることが多かったです。

いくつかの転職サービスがある中で、なぜひとキャリを選びましたか？

一番の決め手は、自分が志望していた企業への支援実績が豊富だったことです。

「ここなら内定の確率を上げられるかもしれない」と思いました。

あとは、谷合さんの距離感が自分に合っていたのも大きいです。

最初にお話しした際、転職のモチベーションが「絶対に今すぐ！」というほど高くなかった私に対しても、決して急かすことなく柔軟に対応してくださいました。

プレッシャーを感じずに、自分のペースで進められたことが継続してお願いした理由です。

担当者との面談で、特に印象に残っているアドバイスやサポートはありますか？

アドバイスの伝え方が、決して上から目線ではないところが印象的でした。

私の価値観を尊重した上で、「ここはこう整理しないとマイナス評価になるかもしれない」という重要なポイントを、寄り添いながら指摘してくれるんです。

へこへこするわけでもなく、強引でもない、その「ちょうどいい目線」での支援がとても心強かったです。

反対に、ここをもっと改善してほしかった、というような部分やエピソードはありますか？

本当にないです（笑）。理想的な形で進めていただいたので、満足しています。

ひとキャリのサービスを誰かに紹介するとしたら、どんな人におすすめしたいですか？

「人材業界に興味はあるけれど、まだそこまで振り切れていない」という方にこそ、おすすめしたいです。

情報収集レベルの気軽な相談でも、決して嫌な顔をせず、プロの視点からアドバイスをいただけます。最初の一歩として、気軽に扉を叩いてみてほしいですね。

転職活動で悩んでいる方に向けてアドバイスやメッセージをお願いできますか？

日々の業務が忙しい中で時間を作るのは本当に大変だと思います。

でも、その捻出した時間の先には、新しい未来が必ず開けています。

自分一人で抱え込まず、プロの力を借りることで、納得のいく転職ができるはずです。

大変だとは思いますが、頑張った分だけ楽しみも待っているので、応援しています。

CAからのコメント（谷合）

この度はご転職おめでとうございます！

初めてお会いした時は、なかなか内定が出ず、人材業界への転職に対して少し不安を抱えているような印象を受けました。

しかし、お話をする中で、コンサルでの苦悩や人材への想いを感じ、「手触り感」のある本質的な顧客支援を望んでいらっしゃるのが伝わってきて、なんとしてでも内定を一緒に取りたいと思ったのを覚えています。

面接対策では私からのアドバイスに対しても真摯に受け答えをいただき感謝しかありません。

第一志望の企業から内定をいただいた際は、努力が実った瞬間に立ち会わせていただき、貴重な体験を一緒にできたことを嬉しく思っております。

新天地でもご不安がありましたらキャリアアドバイス以外でもご相談に乗らせていただければと思います。

また、ご活躍されることを心より願っております！