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【】 近年、多くの企業が人材不足に悩まされています。優秀な人材の確保は企業の成長と発展に欠かせませんが、採用活動には多大な時間と労力を要します。そこで注目されているのが、採用代行サービスです。 採用代行サービスとは 採用代行サービス（RPO: R...

ベンチャー企業の急成長に伴い、従業員数が50名を超えると産業医の選任が義務付けられます。 しかし、多くの経営者にとって産業医の採用は初めての経験で、具体的にどのように進めればよいのか分からないケースが多いでしょう。 本記事では、産業医の役割...

今回のテーマは人材業界です。人材業界は、企業と優秀な人材とのマッチングを担う重要な役割を果たしている一方で、同時に高い離職率で知られており、就職を検討する際の不安材料にもなっています。 本記事では、実際にこの業界で働く人々の生の声を交えな...

転職市場の活発化に伴い、転職エージェントの存在が注目されています。優秀な人材の確保が企業の最重要課題となる中、求職者と企業の橋渡し役を担う転職エージェントの重要性は年々高まっています。 一方で、その仕事ぶりは過酷であると耳にすることも少な...

今回は、キャリアコンサルタントを目指そうと考えている方々へその仕事内容から資格取得の難易度、具体的な学習方法、就職先、年収レベルまでを徹底解説します。 この記事を通して、キャリアコンサルタントの仕事の魅力と重要性を理解し、将来の進路選択の...

転職活動において、転職エージェントの活用を検討する人は多いでしょう。転職エージェントは求職者に無料でサポートを提供してくれる反面、「企業の味方」と噂されるなど、ネガティブなイメージも持たれています。 一体、転職エージェントの実態はどうなの...

人材不足が深刻化する中、優秀な人材の確保が企業に課された重要な課題となっています。 そこで注目されているのが、人材業界の経験者を採用することです。人材業界で培った経験と知見は、人事領域だけでなく、幅広い分野で活かすことができます。 しかし...

ベンチャー企業の急成長を支えるのは何より"人材"です。優秀な人材を確保し、定着させることなくしては事業の継続的な発展は望めません。しかし、成長過程においては、社員の入れ替わりが激しく、人材の流出に頭を悩ませることも多いのが実情です。 社員が...

人生において、仕事を通じてやりがいを感じることは大切なことです。しかし、自分に合った仕事を見つけるのは簡単ではありません。特に人材業界は、一般的な仕事とは異なる面が多く、長所と短所をよく理解する必要があります。 今回は、人材業界の実態とや...

人材派遣業界は、しばしば「やめとけ」と言われることがあります。 激務やブラックな側面の噂を耳にすることもあるでしょう。これは、一見して魅力的に見える柔軟性や多様性といった特徴とは裏腹に、労働環境や雇用条件において懸念があるためです。 人材...