マイビジョンの年収を徹底解説！平均年収は1,500万円！

2024年4月10日2024年4月19日

「MyVisionの年収は？」

「MyVisionの福利厚生は充実しているのでしょうか？」

MyVisionは、コンサル業界に特化した転職エージェントです。

この記事では、MyVisionの年収から口コミ、福利厚生まで、徹底的に解説していますのでぜひ参考にしてみてください。

マイビジョンは年収 1,000万円超えも目指せる！

転職エージェントは転職のプロ。その道への転職を考える方は、「転職エージェントの年収はどのくらいなのか？」「ボーナスやインセンティブはあるのか？」といった年収や給与体系に関しても関心があると思います。

本記事では、最近注目の転職エージェント「マイビジョン」の年収について解説をしていきます。結論からお伝えすると、マイビジョンは努力次第で年収1,000万円超えも狙える企業であることが分かりました。次から詳しく見ていきましょう。

マイビジョンはどんな会社？

まずはじめに、マイビジョンとはどんな会社なのか理解するところからスタートしましょう。

会社概要

会社名：株式会社MyVision / マイビジョン

代表者：山口翔平

所在地：〒100-0011 東京都千代田区内幸町2-1-6 日比谷パークフロント 17F

有料職業紹介事業許可番号：13-ユ-314719

代表電話：03-6843-7009

資本金：1億円

従業員数：60名

マイビジョンは、コンサル支援におけるトップエージェント、BCG/DTC出身者、及び連続起業家のCTOによって設立された転職エージェントです。とりわけ、コンサル転職支援に専門性をもっています。

マイビジョンの事業ビジョンは、「徹底したシステム化と仕組み化で、質/量ともに圧倒的に高水準の人材紹介事業を作る」。高い専門性を有したキャリアコンサルタントが候補者に向き合い、満足度・納得感のある転職支援を提供しています。また、国内ほぼすべてのコンサルファームとの繋がりがあり、幅広い選択肢から求職者に適した求人情報を提案してくれるのが特徴です。

創業から2年を経過した現在も事業拡大を続け、転職支援実績はすでに800人を超えています。急速なスピードで成長を続けるマイビジョンは、2027年の上場を目指し活動をしています。

マイビジョンの評価制度

マイビジョンの評価制度は、ずばり実力主義と言ってよいでしょう。

意欲がある人材には、どんどんチャンスを与える社風です。メインビジネスである人材紹介の営業だけではなく、業務改善や新領域開拓など＋αの仕事にもどんどんチャレンジ出来る環境を与えてくれます。

また、会社としてのバックアップ体制も整っています。徹底的に磨き込まれた育成プログラムで、未経験者であっても早期立ち上がりをサポートしてくれます。さらに、社内には起業や事業責任者の経験をした方も多く、将来の起業に役立つような経験も大いに積むことが可能です。

マイビジョンの競合他社との年収比較

マイビジョンの年収について述べる前に、マイビジョンが主として取り組む転職エージェント業界の平均年収はどの程度なのか確認してみましょう。なぜなら平均年収は、その会社が属する業界によるところが大きいからです。

転職エージェント会社の社員の平均年収は、マイナビ転職の「2023年版職種別モデル年収平均ランキング」のデータによると549万円です。また、職種としての転職エージェント（人材コーディネーター）は、全317職種の中でも、107位と高い年収水準となっています。このことから、転職エージェントは相対的に高年収であることが読み取れます。

それではなぜ、転職エージェントは高年収が得られるのでしょうか？

大きくは2つの理由があります。

1.採用企業から報酬を受け取るため

転職エージェントは、企業から採用条件を確認し、求人情報をデータにします。そして、このデータをもとに求職者の希望条件にマッチした求人を転職者に紹介することで、転職活動のサポートをするのが主な仕事です。

転職エージェントは、転職希望者と企業との間で雇用契約が結ばれると、利益を得ることができます。報酬相場はおおよそ求職者の年収の30 ～ 40 ％ほどとなっています。

転職エージェントは求職者を企業へ紹介し、企業が求職者を採用した際に成功報酬を貰うビジネスモデルであるため、利益率が高いのが特徴です。そのため、年収も高い傾向にあります。

2.インセンティブ（成果報酬）や賞与があるため

転職エージェントの中には、インセンティブ制度を導入している会社もあります。そのため、年齢や経験に関係なく、成果を出せば高い年収を稼ぐことができます。

マイビジョンの年収は？

ここまでお読みいただいたことで、転職エージェント業界に対して大まかに理解をいただけたことと思います。それでは、本題のマイビジョンの年収はどのくらいなのでしょうか。

公式サイトによると、マイビジョンの平均年収は1,500万円〜と掲載されています。

再現性のある育成を最も重視しており、全員が年収1,500万円を達成できる育成体制を構築済みとの記述から、先述の通り個人の能力はもとより、誰もが活躍できる仕組みが構築されていることが分かります。

また、未経験ではあるものの転職エージェントに関心がある方もいるかと思いますが、人材紹介の業務経験がなく入社された方でも、実際に1,500万円ペースで売上を積み上げており、努力次第では3,000万円以上の年収も可能とのことです。

以上のことから、数ある転職エージェントにおいても、マイビジョンの給与水準はかなり高いと言えるのではないでしょうか。

マイビジョンの福利厚生

実力主義の転職エージェントの世界。長く成果を出し続けるためには、働く環境も重要です。マイビジョンでは、どのような働く環境が提供されているのでしょうか。

勤務形態は、フレックス制が採用されています。平日 12:00~22:00の間で8時間勤務が所定労働時間になります。12:00〜とは朝が苦手な方には働きやすいスケジュールです。

続いて、年間休日は123日で平均的な会社と同等か多めと言えるでしょう。

年間休日の制度と内訳は、以下の通りです。

完全週休二日制、土曜日曜祝日が休日のほか、夏季休暇ならびに年末年始休暇が付与されます。仕事と休暇のバランスが取れており、メリハリをつけて働くことができそうです。成果を求められる分、リフレッシュするときには思う存分羽を伸ばせる環境です。

その他、健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険などの社会保険が完備されている点も安心です。マイビジョンは、女性活躍も重視しており、女性比率は50％以上。社員の育休・産休も奨励しているようです。

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マイビジョンへの口コミ

転職エージェントのなかでも高年収であるマイビジョン。そのサービス品質が気になる方も多いはずです。ここでは、利用者からの口コミをいくつかご紹介します。

Aさん

「初回の面談でコンサル業界について非常にわかりやすく説明いただき、頼りがいがあると思った」

市役所 / 公務員→日系総合ファーム / コンサルタント / 年収500万円→650万円

Bさん

「初回の面談でコンサル業界について非常にわかりやすく説明いただき、頼りがいがあると思ったことも決め手の1つでした。最初の印象通り、コンサル業界の知見が素晴らしかったです。具体的な仕事の進め方や各職階の役割も教えていただき、コンサルタントとしてのキャリアイメージ形成に役立ちました。信頼してサポートをお任せできたので、私も自分がやるべきことに集中して転職活動を終えられました。」

ゼネコン / 研究職→外資系総合ファーム / コンサルタント / 年収700万円→750万円

Cさん

「院卒なので社会人経験もあまり長くない中であったが、今までの経験の中からコンサルと親和性のあるエピソードをうまく引き出していただき面接に臨むことができました。

ビジネスで社外の方と携わったことがほぼなく、最初の方はなかなか面接でうまく話すことへの苦手意識がなかなか払拭できませんでしたが、MyVisionのエージェントさんと繰り返し面接練習、及び本番で場数を踏むことで克服できました。国家公務員、地方公務員問わずに公務員の方の転職支援実績が豊富だったことも決め手の1つになりました。」

自衛隊 / 自衛官→外資系総合ファーム / シニアコンサルタント

年収750万円→900万円

Dさん

「コンサルタントを受けるなら公共系の部門だと思っていたが、エピソードの中から自分では思ってもいなかった部門（組織人事系）の可能性を見出していただき、最終的にはそこで内定を得ることができたため非常にありがたかったです。初回の相談から内定に至るまでに、余計なストレスがほとんどありませんでした。」

メーカー / 調達→シンクタンク / シニアコンサルタント

年収600万円→年収800万円